L'objectif ? Sensibiliser les entreprises à l'inclusion et leur montrer comment passer concrètement à l'action.

À travers l'expérience de l'E2C et l'exemple de notre partenariat national avec Unibail, le Réseau a notamment illustré comment une première initiative peut progressivement se transformer en une collaboration durable, grâce à l'implication des collaborateurs à tous les niveaux.

Une matinée riche en échanges, avec 52 pistes d'action identifiées par les participants pour faire avancer l'inclusion !

Merci au Campus de l'Inclusion et à SADE pour cette initiative.

Vous souhaitez, vous aussi, agir en faveur de l'insertion professionnelle des jeunes ? Rapprochez-vous d'une École de la 2e Chance pour construire ensemble des actions concrètes !